طراحی سایت و قالب وردپرس
  • تاریخ انتشار خبر : یکشنبه 4 جولای, 2021 | کد خبر : 137228 | نویسنده : فانوس زاگرس |
  •   
  •       سخنی با منتخبان شورای شهر دوگنبدان   دکتر روح الله قابضی ؛  ششمین دوره انتخابات شورای شهر گچساران برگزار و چهره هفت منتخب مردم مشخص گردید.در این دوره از انتخابات تعداد زیادی از برادران و خواهران از صنوف ، اقشار ،طوایف و سنین مختلف در صحنه حضور پیدا کرده و اهداف و […]
  • فانوس زاگرس؛

     

     

     

    سخنی با منتخبان شورای شهر دوگنبدان

     

    دکتر روح الله قابضی ؛ 

    ششمین دوره انتخابات شورای شهر گچساران برگزار و چهره هفت منتخب مردم مشخص گردید.در این دوره از انتخابات تعداد زیادی از برادران و خواهران از صنوف ، اقشار ،طوایف و سنین مختلف در صحنه حضور پیدا کرده و اهداف و برنامه های خود را در معرض رای و قضاوت مردم قرار دادند . در نهایت با رای مردم هفت نفر به عنوان اعضای شورای شهر برگزیده شدند.حال که این ماراتن سیاسی نفس گیر و پر هیجان به اتمام رسیده لازم دیدم به عنوان یک موکل و با تجربه و شناختی که دارم نکاتی را خدمت نمایندگان محترم منتخب شورای شهر گچساران تقدیم نمایم.انشا اله که مفید واقع گردد.

    در چند جلسه و همایش که در ایام تبلیغات انتخاباتی شوراها خدمت برخی طوایف بودم بر این موضوع تاکید داشتم که در این دوره از انتخابات شوراها به افرادی نیاز داریم که در درجه اول دارای سلامت مالی و اخلاقی باشند.در ادوار قبلی شاهد بودیم مشکلات زیادی برای تعدادی از شوراهای شهر در سطح کشور پیش آمده بود به طوری که بعضا شاهد تبانی و زد و بند و دستگیری فله ای اعضای شورا و شهر داری در برخی نقاط کشور نیز بودیم .شاهد این مدعی جدی گرفتن بحث صلاحیت ها در کشور و رد صلاحیت تعداد زیادی از داوطلبان انتخابات شوراها در این دوره بوده است.بنابراین ضرورت داشت در این دوره مردم در این زمینه تامل بیشتری نموده و جوانب کار را به درستی سنجیده و انتخاب نمایند . به هر حال فضای منطقه ما فضای خاص و محدودی است.فضایی متاثر از مناسبات قبیله ای و عشیره و فامیلی است که ناخودآگاه بر انتخاب مردم تاثیر گذار بوده و اجتناب ناپذیر است.اما در همین فضا نیز می توان با بررسی و شناخت و توجه به برخی شاخص های مهم به نحو شایسته تری عمل کرد.معتقدم قاطبه مردم شریف گچساران در این دوره با شناخت دقیق افراد و در یک فضای منطقی و عقلانی تصمیم گرفتند.همه کاندیداهای حاضر در صحنه به خصوص جوانان عزیز که جسارت و شهامت به خرج داده و حضور پیدا کردند قابل احترام و از فرزندان این شهر بوده و با نیت خدمت به مردم حضور پیدا کرده و شایسته تحسین و تقدیر هستند.با توجه به تجربه و شناخت و اطلاعاتی که دارم توصیه هایی را خدمت منتخبان شورای شهر تقدیم می دارم .البته هر کدام از این موارد شرح مفصلی دارد که جهت رعایت اختصار در این نوشتار صرفا به بیان عناوین اکتفا شده است. اول اینکه بازیابی اعتماد مردم به مقوله شوراها رسالت سنگینی را متوجه شماها کرده است. مردم در شرایط سخت معیشتی و اقتصادی و به طور خاص عدم رضایت از عملکرد شوراها در ادوار قبلی پای صندوق های رای حاضر گردیده،رای داده و ناظر بر رفتار شما در دوره نمایندگی نیز خواهند بود. پیام صریح و خوشبینانه رای مردم تغییر شرایط موجود است بنابراین پیام رای مردم را گرفته و آنها را نا امید نکنید. دوم اینکه از منتخبان محترم انتظار می رود پیش فرض های ذهنی قبلی نسبت به اهداف و عملکرد شوراها را تغییر داده و با رویکرد جدیدی به موضوع نگاه کنند.به عبارتی چشم ها را باید شست جور دگر باید دید. آنچه امروز در صحنه اجرا و عمل در خصوص شورای شهر مطرح هست تنها بخش کوچکی از ظرفیت قانونی شوراهاست که به فعلیت رسیده است بخش عمده ظرفیت و پتانسیل شوراها بلا استفاده مانده است.باید در این خصوص شرایط موجود را کنار گذاشته و نسبت به اهداف و وظایف شوراها و ملاحظات قانونی و حدود اختیارات و همچنین نسبت به موانع و مشکلات پیش روی خود نوعی بازنگری ذهنی وفکری دقیقی داشته باشند. سوم از منتخبان شورای شهر گچساران انتظار میرود عملکرد شوراهای قبلی به خصوص عملکرد فوق العاده ضعیف شورای دوره پنجم گچساران را همواره مورد نظر خود قرار داده و اویزه گوش خود نمایند. نقاط قوت را تقویت و نقاط ضعف را برطرف نمایند. چهارم به طور طبیعی افراد منتخب مرتبط با طوایف و ایلات این شهر هستند لذا نمی توان تاثیر مناسبات فامیلی و قومی و عشیره ای را بر تصمیات آنان به طور کامل حذف نمود اما انتظار می رود در تصمیم گیریهای اساسی و انجام وظایف تقنینی و نظارتی خود تا حد امکان از دخالت دادن ملاحظات قومی و قبیله ای خودداری نموده و بر مبنای عقلانیت و درایت عمل نموده و منافع عموم مردم را مقدم بر منافع خود و اطرافیان بدانند. پنجم متاسفانه علی رغم گذشت چندین دوره از انتخابات شورا ها موضوع مدیریت شهری در شهرداری خلاصه شده است. در حالی که شهرداری یک حلقه از زنجیره به هم پیوسته مدیریت شهری است. از منتخبان جدید انتظار می رود در خصوص حدود و صغور مدیریت شهری توجه جدی مبذول داشته وشمول و دامنه فعالیت خود را محدود به شهر داری ننمایند. به این مهم توجه داشته باشند که نماینده مردم بوده و باید از حقوق مردم به درستی صیانت نمایند. طبق قانون تمام دستگاههای خدمت رسان شهری موظف به پاسخ گویی به شورای شهر هستند. ششمین توصیه اینکه در سنوات اخیر نسبت به موضوع جذب و استخدام در شهرداری ابهامات زیادی نزد مردم و افکار عمومی به وجود آمده است.بنابراین لازم است موضوع مهم شفافیت در شهرداری مورد توجه جدی قرار گیرد .شفافیت در همه ابعاد و مولفه های مربوطه از جمله حذب و استخدام وبودجه شهرداری از اهم موارد مورد انتظار مردم و موکلان است. هفتم یکی از مشکلات اساسی شوراها در ادوار مختلف این بود که علی رغم صراحت قوانین اعضای شوراها بیشتر به مسایل ریز اجرائی ورود کرده اند که این موضوع به عنوان پاشنه آشیل و بزرگترین نقطه ضعف شوراها در انجام وظایف نظارتی خود بوده است. در این رابطه بعضا به کنایه گفته می شد اعضای شورا به کارمندان شهرداری تبدیل شده اند.این نقطه منشا و سرچشمه فساد بوده و اعضای شورا را از وظایف اصلی خود یعنی نظارت باز داشته است. اکثر مشکلاتی که مدیریت شهری در سنوات اخیر به آن مبتلا بوده به ضعف نظارت بر می گردد .از منتخبان شورای شهر انتظار می رود مطابق قانون اساسی و قانون شوراها به امر سیاست گذاری و نظارت پرداخته و از ورود به حوزه های اجرائی خودداری نموده و به وظیفه اصلی شورا که نظارت است توجه بیشتری مبذول دارند. اعضای شورا باید بدانند که ناظر هستند نه مجری. هشتم اینکه یکی از مهمترین و ملموس ترین وظایف شوراها انتخاب شهردار است .در واقع نحوه و کیفیت انتخاب شهردار چشم انداز اینده موفق یا ناموفق شورا را تا حدود زیادی ترسیم خواهد کرد. انتظار می رود در ابقا یا انتخاب شهردار کارامد و توانمند صرفا تعهد ،تخصص ، توان اجرائی و منافع عمومی شهر را ملاک ومعیار انتخاب قرار داده و از سیاسی کاری و ملاحظات طایفه ای و قومیتی در این موضوع مهم اجتناب نمایند .تلاش نمایند شهرداری شایسته این شهر انتخاب نمایند.به این نکته مهم دقت داشته باشند که خواسته یا ناخواسته ،صحیح یا غلط ، شرایط به گونه ای است عملکرد شهردار و مجموعه شهرداری آیینه عملکرد شوراست و خوب و بد آن به پای اعضای شورا نوشته خواهد شد .بزرگترین عامل موفقیت شوراهای شهر انتخاب شهرداران موفق و توانمند است. نهم اینکه شرایط فعایت و موفقیت در شورای شهر به گونه ای است که تنها در سایه همدلی و وحدت و هم افزایی و تعامل با مراجع ذیصلاح می توان به موفقیت انها امیدوار بود.مردم گچساران در این رابطه خاطره خوشی از شورای قبلی ندارند. عمده وقت این دوره به تقابل و تنش و مجادلات بیهوده گذشت که جز اتلاف وقت و انرژی و سرمایه شهر و بی اعتمادی مردم به شوراها نتیجه دیگری به همراه نداشت .با شناختی که از اعضای شورای شهر در دوره جدید وجود دارد انشااله در این رابطه مشکلی ایجاد نخواهد شد. دهم یکی از موضوعات مهم تشکیل یک مجمع مشورتی از افراد متخصص و با تجربه و نخبگان در حوزه های مختلف مدیریت شهری است.مجمعی که بتواند در خصوص موضوعات مهم به اعضای شورای شهر مشاوره علمی و فنی دهند.نبود چنین مرجعی به شدت در گچساران احساس می شود.از اعضای شورای شهر انتظار می رود نسبت به این مهم که در برنامه های انتخاباتی آنها نیز بوده است اقدام نمایند.توصیه یازدهم استقلال فکری اعضای شورا در مقام عمل است.اعضای شورا منتخبان مستقیم مردم هستند.قدرت و اقتدار خود را از رای مستقیم مردم گرفته اند . لذا در انجام وظیفه نظارتی خود نباید با فرد یا گروهی رودربایستی داشته باشند. لازم است ضمن تعامل با نهادهای قانونی و مراجع ذیصلاح همواره استقلال فکری خود را نیز حفظ نمایند وبا اقتدار از منافع مردم دفاع نمایند.باید بدانند وظایف نمایندگی قابل تفویض نیست.یکی از بزرگترین اسیب های وارده به شورا در گذشته وابستگی شوراها به افراد و جریان های بیرونی و جهت گیری و تعیین تکلیف برای شورا توسط افراد ،احزاب یا جریان های سیاسی بیرون از شورا به بهانه هماهنگی بوده است. این در حالی است که میان هماهنگی و مشورت با وابستگی از زمین تا آسمان فرق دارد. در این زمینه در ادوار قبلی شورای شهر گچساران تجارب خوشایندی وجود ندارد. جهت گیری و تعیین اولویت های کاری شورا در موضوعات مهم و اساسی باید به وسیله اعضا تعیین گردد.البته مشورت با اهل فن ،متخصصین و معتمدین شهر امر پسندیده و ارزشمندی بوده و مغایرتی با این موضوع ندارد. دوازدهمین توصیه به هماهنگی و وحدت و به اصطلاح یک دستی در میان اعضا بر می گردد. ماهیت و ذات فعایت در شوراها مستلزم هماهنگی و تعامل میان اعضاست .یک دستی و هماهنگی مورد نظر به معنی یکنواختی و سکون نیست .هماهنگی در اینجا به معنای سلطه اقلیت بر اکثریت و یا سپردن عنان شورا به یک یا دو نفر نیست که این خود خود بزرگترین آفت هماهنگی است.منظور از هماهنگی وحدت حول محور خدمت ، تعامل ،همدلی ، تمرکز وقت و توان شورا در پیشبرد اهداف و پرهیز ار تک روی و پراکنده کاری است.

    در خاتمه با ارزوی توفیق روزافزون برای منتخبان مردم در شورای شهر امیدوارم در سایه وحدت و همدلی و هم افزایی شاهد تحرک جدیدی در مدیریت شهری بوده و شورای ششم بتواند خاطرات ماندگاری در اذهان عمومی مردم گچساران بر جای بگذارد.

     

    انتهای خبر/
    -نظرتان درباره این دیدگاه چیست؟
    نظرات در مورد » “سخنی با منتخبان شورای شهر دوگنبدان”
    1. جنوب گفت:

      درود بر دکتر قابضی فرزند شایسته و غمخوار گچساران


    
    امروز شنبه ۲۷ شهریور ۱۴۰۰
    • تـــازه ترین خبرها
    • پـــربازدیدترین ها
  • به‌نام شفافیت به کام اصولگرایان
  • رئیسی در تاجیکستان دکترا گرفت
  • تداوم استراتژی نگاه به شرق‌ جمهوری اسلامی
  • برجام و واکسن؛بهانه‌های تشدید‌فشار بر روحانی
  • عضویت در شانگهای همه چیز نیست
  • وزیری که مانند موم در دستان نمایندگان است
  • متملقان در صدر سازمان‌ها هستند
  • دولت سیزدهم برساخته توده‌ها نیست
  • حذف‌شدگان جدیداز انقلاب اسلامی
  • گاف‌های عجیب نمایندگان مجلس تمامی ندارد
  • حضور تروریست‌ها در افغانستان خطرناک است
  • درخواست حبس ابدبرای کارمند کنسولگری ایران
  • چگونه دشمنان سابق دوست هم شدند؟
  • تطهیرکنندگان طالبان در جنایات طالبان و خون‌های ریخته شده شریک‌اند
  • بیژن عبدالکریمی: امیدوارم رسوایی مسببین اخراج اینجانب بهانه­‌ای برای تأمل و بازاندیشی در افکار خود پیدا کند
  • ۲ مرگ دیگر کرونایی در کهگیلویه و بویراحمد
  • گزارش نیویورک‌تایمز درباره جزییات و نحوه ترور شهید فخری‌زاده
  • تطهیر جنایتکارترین جنایتکاران دنیا موجب ننگ و شرمساری است
  • صلاحیت شهردار دوگنبدان مورد تأیید قرار نگرفت
  • اشتباه محاسباتی امام جمعه لواسان چه بود؟
  •