طراحی سایت و قالب وردپرس
  • تاریخ انتشار خبر : شنبه ۱۶ دی, ۱۳۹۶ | کد خبر : 71159 | نویسنده : sajad |
  •   

    فانوس زاگرس؛ دربازدید مهندس فرهاد جعفری مدیرمنابع انسانی شرکت بهره برداری نفت وگازگچساران ازتأسیسات دشتگز مشکلات وخواسته های کارکنان عملیاتی مورد بررسی قرارگرفت . به گزارش  فانوس زاگرس، مدیرمنابع انسانی شرکت بهره برداری نفت وگاز گچساران در ادامه بازدیدهای دوره‌ای خود که به همراه رؤسای زیرمجموعه مدیریت منابع انسانی صورت گرفت از تأسیسات عملیاتی واقع […]

    فانوس زاگرس؛

    دربازدید مهندس فرهاد جعفری مدیرمنابع انسانی شرکت بهره برداری نفت وگازگچساران ازتأسیسات دشتگز مشکلات وخواسته های کارکنان عملیاتی مورد بررسی قرارگرفت .

    به گزارش  فانوس زاگرس، مدیرمنابع انسانی شرکت بهره برداری نفت وگاز گچساران در ادامه بازدیدهای دوره‌ای خود که به همراه رؤسای زیرمجموعه مدیریت منابع انسانی صورت گرفت از تأسیسات عملیاتی واقع درمنطقه دشت گز گچساران بازدید به عمل آورد.

    فرهاد جعفری با حضور دربخش‌های مختلف تأسیسات و نشست با کارکنان عملیاتی اظهار کرد:  در برنامه ریزی که در مدیریت منابع انسانی انجام داده‌ایم سعی و تلاش ما براین است که به منظور بررسی و بر طرف کردن مشکلات کارکنان عملیاتی شاغل در تأسیسات مجموعه مدیریت منابع انسانی در کنار شما حضور یابد تا بتوانیم د رهمان محل به بررسی مشکلات بپردازیم.
    وی درجلساتی که با حضور کارکنان در بخش‌های مختلف تأسیسات برگزار شد ضمن برشمردن سختی کار در محیط‌های عملیاتی و اقماری تصریح کرد:  توجه به کرامت انسانی کارکنان در شرکت بهره برداری نفت وگازگچساران باید در اولویت کاری مدیران این شرکت باشد.

    جعفری اذعان کرد: هدف در بازدیدهای که به صورت دوره ای ازتأسیسات انجام می دهیم آشنایی وخدا قوت به کارکنان ، آگاهی ازخواسته های آنان ، نیاز وکمک به حل مشکلات آنها است .
    مدیرمنابع انسانی صنعت نفت گچساران با بیان اینکه، ما در قبال نیروهای سازمان وظیفه و مسوولیت‌هایی داریم ابراز کرد: باید بتوانیم شعار نیروهای انسانی سرمایه اصلی شرکت‌ها و سازمان‌ها هستند را به واقعیت تبدیل کنیم.


    جعفری ادامه داد:  با توجه به حضور ۲۸ ساله‌ام درعملیات به خوبی می‌دانم کارکنان عملیاتی شاغل در تأسیسات درخط اول جبهه اقتصادی کشور قرار گرفته‌اند و تمام تلاش‌ها بر این است که بتوانیم با ایجاد انگیزش در میان کارکنان عملیاتی فرسودگی شغلی ومهاجرت از عملیات به سمت ستاد را کاهش دهیم.

    وی در خصوص ساماندهی وضعیت کارکنان قرارداد مستقیم و نیروهای غیر رسمی سازمان نیز عنوان کرد: کمیته‌ای به منظور بررسی مسائل و مشکلات نیروهای غیررسمی در جنوب تشکیل شده است که آخرین گزارش‌های خود را به جهت بهبود شرایط به مدیریت منابع انسانی وزارت نفت ارسال کرده است.

    براساس این گزارش در این بازدید که از تأسیسات عملیاتی دشت گز انجام شد کارکنان هر بخش در نشست با مدیرمنابع انسانی وهیأت همراه مشکلات خود را به صورت رو در رو بیان کردند.
    در ادامه نیز مدیریت منابع انسانی از ۲۰ نفر کارکنان شاغل در تأسیسات با هماهنگی‌هایی که با مدیریت عملیات و رؤسای آنها انجام گرفت با اهداء لوح و هدیه تجلیل به عمل آمد.

    برچسب ها :
    -نظرتان درباره این دیدگاه چیست؟
    2 نظر برای “بررسی خواسته‌های کارکنان عملیاتی شرکت بهره‌برداری نفت و گاز گچساران”
    1. کارگر نفت گفت:

      جعفری کارت درسته.درود برشما و یاران ات.

      0

      0
    2. نفتی گفت:

      بابا شایسته سالاری کجا بود ……. رو از تعمیرات گذاشتند مدیر ….. چون برادر زن فرماندار بوده در حالی که توی اداره امور اداری افرادی بودند که سالها در این اداره زحمت کشیده بودند مثل فولادی یزدان شناس حتی دکتر غلامی …… هم فامیل تاجگردونه رهام غباسی هم کارمند حسابداری بود گذاشتنش رییس ترابری آره خیلی مسخره است اینا همشون فامیلای تاجگردون بودند توی ترابری کسایی بودند که سالها زحمت کشیده بودند ولی اونها نادیده گرفته شدند توی امور حقوقی ۴ ساله رضا رادمنش حکم سرپرستی داره در حالی که دکتر هاشم پوران فرد توی همون اداره داره کار میکنه ولی چون فامیل نماینده نیست اجازه نمیدن رییس بشه حتی کسایی مثل دکتر مصطفی مبارکی توی حسابداری دارن نگاه در و دیوار میکنن چون فامیل نماینده نیستند

      0

      0

    دیدگاه های ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط فانوس زاگرس در وب سایت منتشر خواهد شد

    پیام هایی که حاوی تهمت یا افترا باشد منتشر نخواهد شد

    پیام هایی که به غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط با خبر باشد منتشر نخواهد شد

    نظرات

    وارد کردن آدرس ایمیل اختیاری می باشد

    وارد کردن آدرس وبسایت اختیاری می باشد

    امروز چهارشنبه ۲۷ دی ۱۳۹۶
    • تـــازه ترین خبرها
    • پـــربازدیدترین ها
  • نظام سلامت و رفتارهای ناصحیح برخی شهروندان
  • نماینده کهگیلویه بزرگ خبر داد:رئیس بنیاد مستضعفان کشور به لنده سفر می کند
  • معاون غذا و داروی دانشگاه علوم پزشکی کهگیلویه و بویراحمد منصوب شد
  • سامانه بارشی وارد کهگیلویه و بویراحمد می‌شود
  • آخرین وضعیت پرونده قضائی سارقان طلافروشی گچساران
  • کارگاه آموزشی با موضوع تحکیم بنیان خانواده در شهرستان باشت برگزار شد+تصاویر
  • جلسه مبارزه با قاچاق کالا و ارز شهرستان باشت برگزار شد+تصاویر
  • تکذیب خبر ؛ سمت جدید ساسان تاجگردون
  • گزینه انتخابی شهرداری قلعه رییسی انصراف داد+جزئیات
  • ” ۲سال خدمت بالاتر از ۱۶سال حکومت”
  • با حکم مدیرعامل شرکت آتیه سازان؛ حجت اله مرزبان به سمت “سرپرست شعبه استان كهگيلويه و بويراحمد ” منصوب شد
  • اشک گچسارانی در فراق شهدای سانچی+تصاویر
  • در جلسه شورای فنی استان چه گذشت؟؟/وضعیت ساخت و سازها در یاسوج مناسب نیست
  • اردلان زینل زاده؛”مستقل به صحنه بیاید”
  • پدر مرحوم ایوب مظفری آبدهگاه:فرزندم در راه وطن جانش را تقدیم کرد
  • گزارشی از سفر استاندار به منطقه محروم زیلایی
  • یکی از فرزندان زاگرس فرماندار شمیرانات تهران شد+جزییات
  • بیانیه حمایت از شهردار دوگنبدان
  • نامه ای در خصوص استخدامی های غیر قانونی به استاندار کهگیلویه و بویراحمد
  • یک کهگیلویه و بویراحمدی مدیر بهزیستی تهران شد+حکم